四川将积极推进川化股份恢复上市、能投股份H股上市

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中国证券网记者9日从四川在线获悉，四川省全面深化改革三周年新闻发布会今天举行。在回答记者提问时，四川省国资委副主任、党委委员任丁表示，2017年四川国有企业工作重点将是“六大突破”和“两大努力”，包括积极推进川化股份恢复上市和h股上市。

“六大突破”:

一是规范董事会建设取得新突破。把加强党的领导与完善公司治理统一起来，进一步明确党委、董事会、经理层和监事会的权责界限，建立健全权责平等、运行协调、有效制衡的决策执行监督机制。继续深化实施董事会选任权限改革试点，建立健全董事会工作规则、运行机制和评价体系，推动外部董事建设取得实质性成效，提高董事会决策水平。

二是市场化选择和合同管理取得新突破。研究制定省级企业经理市场化选拔实施方案，坚持“老有所为，新有所为”，原则上对所有新出缺的经理实行市场化选拔，加快现有经理向市场身份的转变。完善公开招聘、竞争上岗和择优录用的制度和程序，完善市场化招聘经理的退出机制。要全面推行经理的契约管理，构建“有任命就有任期，有职位就有考核，有业绩就有奖励”的管理模式。

三是薪酬分配制度改革取得新突破。进一步巩固和提升三项制度改革成果，坚持激励与约束并重，效率与公平并重，完善薪酬管理和中长期激励机制，进一步落实企业内部分配自主权，推进全员绩效考核。进一步推进职工持股试点工作，加快出台混合所有制职工持股指导意见。

第四，股权多元化改革取得新突破。大力推进集团层面的股份制改革，鼓励企业法人和各类投资者依法参与国有企业改制重组。坚持把混合所有制改革作为深化国有企业改革的重要突破口，积极推广、总结和推广四川航空、四川商业投资等试点企业的经验。推进资产证券化，重点关注旅游、商业、能源等行业，积极推进川化股份恢复上市和能源投资股份在香港h股上市，力争2017年新增3-5家省级企业上市。

第五，要在重组整合上有新突破。努力推进集团内部和集团内部房地产、商业、旅游、能源、矿业等领域同质化业务整合，进一步降低企业内部管理水平，力争在三年内将4-6级管理水平降至3级以下，法人数量减少20%左右。

第六，在完善国有资产监管体系方面取得新突破。要从管企业转向管资本，坚持以管资本为核心，制定权责清单，取消或下放不应该管理的国有资产监管事项，进一步推进分级分类监管。充分发挥外派监事会的作用。加快重组或组建一批国有资本投资运营公司，如角头集团、华西集团、铁头集团等。

“两个抓紧”:

狠抓国有企业党建工作，坚定不移坚持党的领导，加强党的建设，充分发挥党组织的领导核心作用和政治核心作用，明确和落实党组织在国有企业法人治理中的法律地位。加快国有企业高素质领导人才建设，坚持党管干部的原则，发挥市场机制的作用。坚决大力做好反腐倡廉工作。

狠抓扶贫，大力引导国有企业积极履行社会责任，大力开展普惠金融、产业扶贫、对口帮扶、精准扶贫等活动，加强国有资产系统精准扶贫机制建设，打造国有企业脱贫致富专业平台，实现国有企业社会效益和经济效益双丰收。