英国“脱欧”冲击波兰劳务市场

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随着英国退出欧盟进程在英国正式启动，波兰媒体近日发表文章分析英国退出欧盟对波兰的影响，担心波兰劳动力市场将面临巨大挑战。

目前，波兰约有240万人在其他欧盟国家工作，其中约有100万人在英国工作。波兰于2004年加入欧盟后，英国成为波兰年轻人出国工作的理想目的地，这主要是基于英国的有利条件，如允许波兰公民“自由流动”以及更高的工资和生活水平。现在，波兰人已经成为英国最大的外国族裔群体，在英国有4万多家波兰公司。

波兰是欧盟中失业问题严重的国家之一。波兰加入欧盟之初，失业率一度高达20.6%。此后，随着大量波兰人在英国、德国和荷兰等西欧发达国家工作，波兰经济也呈现出稳步增长的趋势，该国的失业率一直在下降。自2015年以来，波兰的失业率已降至10%以下，到今年年初，失业率降至8.3%的新低。大学毕业后，在西欧国家工作和“贴金”已经成为波兰年轻人的一种新时尚，这大大减轻了波兰的就业压力。

对波兰人来说，新的移民政策、严格的工作许可制度以及英国退出欧盟会议后可能设置的其他障碍，不仅将无数有梦想的波兰人拒之门外，而且许多在英国工作的波兰人对未来充满了疑虑。

据波兰最大的金融和商业网站“金钱”报道，随着英国退出欧盟进程在英国的正式启动，许多在英国工作的波兰人开始计划“回家”。33岁的马利克·菲利皮亚克是皇家邮政的一名分销经理。八年前，他从华沙大学毕业，去了英国工作。英国举行英国退出欧盟公投后，他开始为回国做准备。他说，在英国选择了英国退出欧盟之后，许多在英国工作的外国人觉得他们的个人未来充满了不确定性。马利克说，他已经给一些德国和荷兰公司发了简历，并考虑回波兰碰碰运气，看看能否找到一份合适的工作。

面对英国退出欧盟可能给波兰劳动力市场带来的巨大影响，波兰政府表示，将通过增加就业、设立风险基金和提高最低小时工资标准等一系列措施，稳定国内劳动力市场，吸引在英国的波兰人回国工作和创业。根据波兰家庭、劳动和社会政策部提供的数据，2016年，波兰政府共投资60亿兹罗提(1兹罗提约合1.7元人民币)扩大就业。今年1月以来，波兰的最低小时工资从去年的12兹罗提提高到13兹罗提。为了鼓励创业，波兰政府还设立了一个“创业基金”。此外，企业家可以申请欧盟资助。在欧盟“人力资本”项目的框架下，他们可以申请高达4万兹罗提的补贴。

(记者李增伟)